第１期 シェアードサービスＨＲリーダー部会
シェアードサービス経営者部会 及び シェアードサービス部会のメンバー企業皆様など各方面からのご要望を頂き、「シェアードサービス子会社及び本社シェアードサービス担当部門のリーダー（リーダー・主任、リーダー・主任候補など）」を対象に、〖第１期 シェアードサービスＨＲリーダー部会〗（例会：全５回＋α）を開設致します。
ご参加メンバー同士の分科会研究活動の中で、リーダー同士のネットワークの構築して頂き、実務レベルでの情報交換を通じ、自社及びご自身の抱える課題解決の一助として本部会をご活用頂けますと幸甚でございます。
会合名：
第１期 シェアードサービスＨＲリーダー部会 <好評開催中！>
趣旨：
シェアードサービスＨＲ機能の改善、シェアードサービスＨＲリーダー育成
対象：
(1)シェアードサービス子会社のリーダー（リーダー・主任、リーダー・主任候補など）
(2)本社シェアードサービス担当部門のリーダー（リーダー・主任、リーダー・主任候補など）
(2)本社シェアードサービス担当部門のリーダー（リーダー・主任、リーダー・主任候補など）
期間：
自 ２０２１年７月１３日(火) 至 ２０２１年９月７日(火)
例会数：
本例会：５回（＋α）
➡スケジュール・プログラムなど詳細につきましては、本ページの下部にある「お問い合わせ」からお気軽にご連絡願います。
➡スケジュール・プログラムなど詳細につきましては、本ページの下部にある「お問い合わせ」からお気軽にご連絡願います。
開催方法:
本部会は全ての例会をオンライン（Zoom）で行います。
運営方針:
分科会研究形式（研究成果発表会を開催致します）
【分科会研究テーマにつきましては、原則、設定テーマよりご選択頂くことと致します】
１．シェアードサービスＨＲ業務におけるＤＸ（システム・ツール）調査・比較研究分科会
２．シェアードサービスＨＲ業務改善研究分科会
３．シェアードサービスＨＲ社会保険業務研究分科会
４．シェアードサービスＨＲ業務の視点から行政への提言研究分科会 などを予定
１．シェアードサービスＨＲ業務におけるＤＸ（システム・ツール）調査・比較研究分科会
２．シェアードサービスＨＲ業務改善研究分科会
３．シェアードサービスＨＲ社会保険業務研究分科会
４．シェアードサービスＨＲ業務の視点から行政への提言研究分科会 などを予定
運営例:
Ⅰ. ゲスト・プレゼンテーション（13：00-14：30）
Ⅱ. 分科会活動（14：30-17：00）
Ⅱ. 分科会活動（14：30-17：00）
会費:
CHFA法人会員 １０７，８００円(消費税込) ／ CHFA法人会員以外 １２９，８００円(消費税込)
※上記はお一人当たりの金額となります。
※上記はお一人当たりの金額となります。
その他:
◆本会議の特徴
①各社事例等の情報共有・ベンチマーク
⇒自社・自身のやり方が当たり前ではない！日常業務の「改善事例・改善スキル」の共有 など
②リーダークラス同士の人脈形成
⇒メーリングリストの活用などで日常業務のちょっとした悩みをいち早く解消、社外に同僚の
ネットワークを構築 など
③分科会研究活動を通じたリーダーとしての成長
⇒課題の共有→討議（事例の共有・解決策の模索）→研究成果の発表 など
分科会研究活動は、原則、例会・オンライン会議・メーリングリスト等を通じ効率的に行って
いただきます。
①各社事例等の情報共有・ベンチマーク
⇒自社・自身のやり方が当たり前ではない！日常業務の「改善事例・改善スキル」の共有 など
②リーダークラス同士の人脈形成
⇒メーリングリストの活用などで日常業務のちょっとした悩みをいち早く解消、社外に同僚の
ネットワークを構築 など
③分科会研究活動を通じたリーダーとしての成長
⇒課題の共有→討議（事例の共有・解決策の模索）→研究成果の発表 など
分科会研究活動は、原則、例会・オンライン会議・メーリングリスト等を通じ効率的に行って
いただきます。